第450講/問
http://www.youthsolutions.report/
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我們是一群婦女，擔心缺乏有效的政策來實踐被剝奪自由者重新融入社會； 以及他們在監獄中的生活條件，這使得他們難以有效地康復和重新融入社會。
LA CANA 是一個社會計畫，主要在透過實施促進女性個人發展的計畫和講習班，以及為此開展工作和培訓，為監獄中的女性創造就業機會，以促進重新安置過程，從而有助於減少累犯率和犯罪率。
這是因為我們分享了在我們還是大學生時參觀墨西哥州巴里恩托斯監獄的經歷。讓我們了解到，不安全的問題不能僅通過隔離和隔離來解決，但是透過關注和面對導致該人以某種方式行事的結構性原因、動機以及社會、心理和家庭原因。
這就是 LA CANA 應運而生的方式，作為一個為囚犯提供生產性活動和行業培訓的計畫，囚犯可以透過該計畫獲得技能和工具，幫助他們提高自己、提供收入為他們的家人，最重要的是，讓他們準備好迎接自由生活的挑戰。
https://www.lacana.mx/
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問題
有機會了解墨西哥監獄的現狀，但最重要的是那些被剝奪自由者的生活史，讓大家明白，不安全問題不能僅透過以下方式解決；但是透過關注和面對，深入結構性、動機以及社會、心理和家庭原因。監獄可能並沒有產生有效的結果，因為他們已經著手防止人們繼續犯罪，希望可以轉化，讓他們有機會選擇另一種生活選擇的機會和元素。
解決方案
LA CANA 是一個社會項目，主要在透過實施促進女性個人發展的計畫和講習班，以及為其提供工作和培訓，為監獄中的女性創造就業機會，以促進重新安置過程，從而有助於減少累犯率和犯罪率。囚犯可以獲得技能和工具，幫助他們提高自我，留在監獄裡，為家人提供收入，最重要的是，讓他們準備好迎接自由生活的挑戰。
影響
目前，該計畫的非累犯成功率達到 99%。在實施該計畫的監獄中，暴力事件的發生率也降低了約 75%。 97% 的受訪女性表示，我們的項目讓她們忙碌並遠離麻煩，其中 99% 的女性在獲釋後 6 個月內找到了工作。最後，97% 的人分享感覺更安寧、平靜和更少的焦慮。
與永續發展目標保持一致
該解決方案與尊嚴工作一致（SDG8），透握尊嚴、正式和公平的有酬工作為監獄中的女性創造機會。解決方案透過賦予被監禁婦女平等的經濟資源權利來縮小性別不平等差距（SDG10）。
＃SDGs教育實踐學堂
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